|
|
|
|
|
|
|
|
|
最新提示:
 黨建引領(lǐng)聚合力 情系社區送清涼 (07-31)   濱州水務(wù)集團黨支部召開(kāi)黨紀學(xué)習教育動(dòng)員部署會(huì ) (04-16)   濱州水務(wù)集團黨支部組織召開(kāi)2022年度組織生活會(huì )和民主評議黨員會(huì )議 (03-20)   濱州水務(wù)黨支部舉行“黨員先鋒崗”頒授儀式 暨“不忘初心、牢記使命”主題黨日活動(dòng) (11-14)   濱州水務(wù)集團黨支部組織黨員集中收看黨的二十大開(kāi)幕盛況 (10-16) 
   熱點(diǎn)文章
  公司介紹
  業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)
  新聞動(dòng)態(tài)
  黨務(wù)黨建
  企業(yè)風(fēng)采
  企業(yè)文化
  員工之家
  信息公告
  熱線(xiàn)電話(huà)
主頁(yè) > 新聞動(dòng)態(tài) > 集團要聞 > 文章內容
濱州水務(wù)集團召開(kāi)2013年上半年工作總結會(huì )
時(shí)間:2013-07-24 11:55 來(lái)源:綜合事業(yè)部 作者:孟超
  2013年7月23日上午,在集團公司四樓會(huì )議室召開(kāi)“濱州水務(wù)集團2013年上半年工作總結會(huì )”。集團公司總經(jīng)理孫戰勇,常務(wù)副總經(jīng)理李登振,副總經(jīng)理苑榮海、劉同湖,財務(wù)總監楊林麗出席會(huì )議,集團各部門(mén)負責人、集團本部全體員工及各子公司班子成員參加了會(huì )議。會(huì )議由總經(jīng)理孫戰勇主持。
  會(huì )上,首先各子公司、各部門(mén)主要負責人分別對2013年上半年部門(mén)工作情況及下半年工作安排做了詳細的總結和匯報,然后集團公司領(lǐng)導班子對上半年工作進(jìn)行了述職。
  最后,總經(jīng)理孫戰勇作總結發(fā)言,對公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、重點(diǎn)項目建設、投融資情況、安全生產(chǎn)、機關(guān)建設、黨組織建設等幾個(gè)方面取得的成績(jì)予以肯定,并提出了公司現存的諸如資金缺乏、公司管理有待規范、管理人員知識結構有待完善等問(wèn)題,同時(shí)也指出了下半年公司的經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展方向和整體部署。并提出了幾點(diǎn)要求:“一是各公司、各部門(mén)要召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì )議。認真傳達學(xué)習本次會(huì )議精神,進(jìn)一步統一思想,明確認識,為全年目標任務(wù)的完成奠定思想基礎;二是要攻堅克難,堅定信心。相信辦法總比困難多,只要堅定信心,有克服苦難的勇氣和斗志,我們年初制定的任務(wù)目標就一定能夠完成;三是要明確思路,勇?tīng)幰涣。?shù)立守土有責、在崗有責的強烈責任感和事業(yè)心,認真思考研究各自的工作職責范圍,明白怎么干、干什么、干到什么程度,樹(shù)立勇?tīng)幰涣鞯墓ぷ餍拍詈蜕嵛移湔l(shuí)的勇氣;四是要規范化管理、精心化管理。目前,南海、北海工程已進(jìn)入建設收尾階段,在抓好在建工程的同時(shí),實(shí)行嚴格的崗位目標責任制和責任追究制,并作為年度考評獎勵的重要依據。不斷規范制度和流程,減少和避免拍腦袋決策、人為臨時(shí)性工作;五是強化人力資源管理。用事業(yè)留人、激勵人,用感情去打動(dòng)人;要顧全大局,大事講原則、小事講風(fēng)格;要講五湖四海,不要搞小圈子。”
  本次總結會(huì )的召開(kāi),進(jìn)一步明確了2013年下半年的工作重點(diǎn)和努力方向,鼓舞了士氣,激發(fā)了員工工作熱情,為所有員工指引了明確的奮斗方向,達到了預期的效果
。