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北海水務(wù)公司組織員工集體學(xué)習 |
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| 時(shí)間:2017-07-18 10:10 來(lái)源:北海水務(wù) 作者:仇樹(shù)勇 |
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為貫徹落實(shí)總經(jīng)理辦公會(huì )確定的“四個(gè)一”活動(dòng)部署，2017年7月13日下午，北海水務(wù)公司在三樓活動(dòng)室組織開(kāi)展學(xué)習培訓活動(dòng)。本次學(xué)習活動(dòng)由總工程師李世超擔任主講，北海水務(wù)公司班子成員及全體員工參加學(xué)習活動(dòng)。
李總根據他在青島參加培訓學(xué)習的情況，結合工作實(shí)際，主要講述了“做對”培訓、“會(huì )做”培訓、“做好”培訓、“有效”培訓四個(gè)方面的內容。隨后，總經(jīng)理寧繼峰指出，要充分認識到學(xué)習的重要性，要學(xué)一點(diǎn)、領(lǐng)會(huì )一點(diǎn)、應用一點(diǎn)。要加強自身學(xué)習，通過(guò)不斷地學(xué)習來(lái)提升自身的理論水平，同時(shí)，還要將學(xué)到的知識應用到自己的工作實(shí)踐中去，不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力。針對“四個(gè)一”活動(dòng)部署，總經(jīng)理寧繼峰指出，“四個(gè)一”活動(dòng)是公司企業(yè)文化建設的一個(gè)重要步驟，也是增進(jìn)職工感情交流、提升競爭意識、凝聚大家力量的重要措施，希望全體員工積極參與，不斷提升自我。
“四個(gè)一”活動(dòng)是公司結合自身實(shí)際，為豐富職工的精神文化生活，增加員工企業(yè)認同感，落實(shí)企業(yè)文化做出的重要部署，按月為周期，每月輪流舉辦，即一次學(xué)習活動(dòng)、一次比賽活動(dòng)、一次觀(guān)影活動(dòng)、一次義務(wù)勞動(dòng)。
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